Последствия работы без трудового договора
03.03.2026
0
189
Занятость без оформления трудового договора, с устной договоренностью о размере заработной платы ущемляет права работников и приводит к негативным последствиям:
- отсутствие социальных гарантий при сокращении, реорганизации или полной ликвидации предприятия;
- отсутствие оплачиваемого отпуска;
- отсутствие пособия по временной нетрудоспособности и по уходу за ребенком;
- риск увольнения без объяснения причин в любой момент по инициативе работодателя без соответствующих выплат;
- неполучение заработной платы за отработанный период;
- отсутствие возможности доказать стаж и опыт при трудоустройстве к другому работодателю;
- нарушение трудовых прав в области режима и условий труда;
- незащищенность от травматизма и профессиональных заболеваний.
Консультацию по вопросам законного оформления трудовых отношений можно получить в Государственной инспекции труда в Липецкой области по телефону +7(4742) 36-02-03.
Вам будет интересно
-
Более 120 велосипедистов проехали 33 километра по Задонскому округу -
На наплавной мост у Замятино предусмотрели 2,5 млн рублей — но не на ремонт -
Задонский МФЦ продлит работу до 20:00 в дни выборов -
В Липецкой области два дня будут проверять пассажирский транспорт -
26 сентября в Задонском округе пройдёт 33-километровая велопрогулка -
Что скрывает курган у Ксизово: археологи исследуют необычно глубокий объект -
Водителя «Лады Гранты» лишили прав на год после ДТП на АЗС на трассе М-4 «Дон» -
На Кудыкиной горе 26 сентября пройдёт «Велесова Ночь Трейл» с вечерним забегом в... -
Четыре задонских проекта стали призёрами всероссийского конкурса «Диво России» -
«Казаки России» выступят в Задонске 24 сентября